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我国古代选拔人才的制度都有哪些?

上古先秦时代:子承父位,或者由官员寻访贤人任命。 秦代:实行郡县制,由皇帝任命地方官员。 汉代:实行察举制,由地方官每年推举各地德高望重的人才做官。 三国曹丕时期:开始实行九品中正制,按照人的出身和等级身份选拔官吏。 隋代:开创科...

你问题不全 西汉时期到东汉的,察举制、征召,看见官员举荐或皇帝征召,就在相应选 汉末三国到隋之前的,九品中正制,中央定制度,地方官把地方上的人才分为上上、上中、上下、中上、中中、中下、下上、下中、下下,九等,写评语,开这样来选官...

先秦的时候,主要有养士和军功两种。著名的战国四君子,都有大量的门客,从其中挖掘有才能的人,这种方式也能选到很厉害的人才,但相对于门客的总数来说,还是不怎么好。秦国在变法后,靠军功积累爵位,“仕进之途,唯辟田与胜敌而已”,所以秦国...

中国古代人才选拔制度,起源于先秦时期的选士、养士制,历经两汉时期的察举制和魏晋南北朝时的九品中正制,定型为隋唐及后期的科举制。它直接影响了当时的教育目标和教育内容及考试方法。 察举制 察举也就是选举,是一种由下向上推选人才为官的制...

察举 汉代选拔官吏的制度。察举,原为选拔之意。由丞相、御史、列侯、刺史、守相等推举,经过考核,任以官职。起于汉初,至武帝时成为定制,有孝廉、贤良文学、秀才等科。是两汉重要出仕途径之一。后世有食之。诏曰:‘朕闻之,天生民,为之置君...

科举是中国古代读书人的所参加的人才选拔考试。它是历代封建王朝通过考试选拔官吏的一种制度。由于采用分科取士的办法,所以叫做科举。科举制从隋代开始实行,到清光绪二十七年举行最后一科进士考试为止,经历了一千三百多年。 隋朝-中国古代科...

中国古代人才选拔制度,起源于先秦时期的选士、养士制,历经两汉时期的察举制和魏晋南北朝时的九品中正制,定型为隋唐及后期的科举制。它直接影响了当时的教育目标和教育内容及考试方法。 提供链接有详细介绍。有空看看,长知识。 网页链接

我国目前实行的选拔人才的制度主要有(ACDE )A.考选制 B.荐任制 C.选举制 D.聘任制 E.任命制

夏朝以前,实行禅让制,把地位让给有能力的人,尧、舜、禹。 夏朝以后,实行世袭制,所谓“禹传子家天下”,从夏禹王开始将帝位传给儿子(而不传给贤人),使天下成为他一家的天下 汉朝实行察举制,由郡县长官推荐。 隋朝开创科举制,唐朝沿用并发...

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